第1130章 跳槽风波

    ??场上继续保持安静，大家面面相觑，不知道怎么说，想来想去，似乎只有千万年薪能吸引人。

    ??但是话说回来，有钱不就是一切吗？有钱可以让自己和家人过上好日子，有钱可以天南海北旅游，而且，有钱还可以变得很高尚，完全不用在乎薪水问题，想留在哪里就留在哪里工作。

    ??很多人心里这么想，但没人说出来，到底一位副主任举手说道：“周董，我觉得，量子科技是未来发展的方向。”

    ??韦伯恨得真想过去抽他两耳光，碍于周轩在场，也只是握紧了拳头，不说话生闷气。

    ??“你说的很对，每一个新科技的出现，都会引起社会的巨大变革。但据我所知，量子学说，目前也只是获得了量子纠缠的实验成功，只怕距离真正的应用，会有好长的一段路要走。”周轩道。

    ??大家都沉默了，周轩说的没错，针对这一学说成立的公司，世界范围内出现了几家，但规模都不大，理论到应用，确实要经历很长时间。

    ??“大家都清楚，贤士集团投资了暗物质研究，说实话，这方面我是个外行，当初只是脑门一热，就做了这件事儿，目前的投入已经是天文数字，收益根本没有。也不能说一点没有，唐涛升教授获得了诺贝尔奖，得了百万美金，可是对于当年的怂恿，他可是一个字都不提的。”周轩笑道。

    ??大家不禁都笑了，百万美金跟贤士投入的资金相比，确实可以忽略不计，再说了，那也是落在个人的腰包里。

    ??“唐涛升教授是我的老师，而其它暗物质研究室的几位专家，都是世界顶级科学家，他们不计报酬的辛勤付出，又是为了什么？名利和金钱他们已经全部拥有，像个幽灵一样整日在深达数千米的地下，只为了心中那一腔热忱。但这样，也让我骑虎难下，只能咬牙将这一项目继续下去。”

    ??“周董，能够捕捉到暗物质的踪迹，已经很了不起了。”有人说道。

    ??“是很了不起，也为贤士博取了美誉。但是，企业都是将经济效益的，我相信，没有几家企业会像贤士这样，在一个未知的科学领域里，持续不断的进行投资。而大家想，真的有那几位顶级科学家无私奉献的精神？”周轩道。

    ??大家纷纷点头，进而想到了富通科技，他们会不会也有贤士的这种坚持不懈的精神？

    ??“富通投资自从进入临海以来，一直将贤士视作最大的竞争对手。大家都是科研工作者，鲜知外面的风云变幻，但是，我不想恶语相向攻击他们，对于富通科技要开发的大存储高性能量子计算机，究竟是镜中花水中月，还是大胆创新，我也不想多加评论，希望他们能坚持下去，在科研领域做出贡献。”周轩道。

    ??韦伯终于憋不住说话了，拍了一下桌子道：“我也是搞科研的，连基本的运算规则都没有，开发这种计算机就是胡思乱想，早晚干不下去散伙。”

    ??“其中的利弊，我想大家心里自有判断，可以很负责任的告诉大家，富通投资原来的汤普森总裁，并不看好这一项目，他是务实的人，自从加入咱们贤士之后，兢兢业业，做出了很多贡献。”周轩道。

    ??“周董亲自来，不是向你们委曲求全，是想稳定这个科研团队。贤士的发展，大家都能看到，今年的薪水又向上浮动，你们连这点信心都没有吗？”韦伯斥责道。

    ??“该说我的已经说了，不管走与留，我都感谢大家对贤士科技的付出，没有你们，第一批机器人就不会这么早上市。至于将来，我的意见是恳请大家留下，但如果执意离开，希望不要成为敌人。好，就这么多，谢谢！”

    ??说完这些，周轩起身抱了抱拳，离开了会场。同时当众叮嘱韦伯，不要为难离职者，手续要抓紧办理，可以出一张加盖公章的推荐函，写上在这里做出的贡献。

    ??一方是高薪诱惑的不靠谱项目，一方是周轩的宽容大度。大家依然坐在原地，内心很纠结，不知道该如何选择。也有人心存侥幸，或许伟大的情怀可以和收入长正比，富通投资虽然针对贤士集团，但也是希望在科技上有所突破的。

    ??甚至还有人想，大不了干一段时间，赚够一笔薪酬再说。

    ??就在周轩刚走，那名坚定跳槽富通科技的研究人员却回来了，脸上写满了屈辱和愤怒，进入会场后，朝着韦伯不停地道歉。

    ??韦伯强压着心中的不满，很想把他扫地出门，但周轩刚刚有过交代，还是学着他的心胸，同意这人回来继续工作，同时询问到底发生了什么。

    ??这名研究人员说，富通科技承诺的千万年薪其实是个噱头，要到年底才发，还是针对特定人群有着特殊贡献的。他去了之后，才给定百万年薪，而且，每月只发三万，其他也要在年终考核时才发，比现在的工资还要低。

    ??另外，那里简直没有人情味，应聘他的部门经理开始还很客气，接了个电话之后，突然就翻脸了，不客气的说，只能给一间十平米的办公室，具体负责什么工作也没说。

    ??工作环境差，承诺的年薪能不能给还不一定，这名研究人员心里顿时凉透了，工作两天就决定辞职，想想还是研发基地好，这才厚着脸皮回来，请求原谅。

    ??现身说法，让那些动摇的科研骨干彻底下定了决心，纷纷表态，绝不跳槽，继续坚持在科研基地工作。

    ??韦伯乐坏了，谈了一通大理想之后，这才给周轩汇报了这一喜讯，科研基地团队稳定，没有流失。

    ??周轩鼓励了韦伯一番，也表示物质生活的重要性，将来随着机器人研发不断取得进展，大家各方面的福利一定都会稳步提高。

    ??周轩明白那名跳槽人员为何会受到富通科技的冷脸，一定是芬妮对此不满，只过来一个人，摆明了是贤士安插进来的内线，她才不上这个当。

    ??可惜芬妮没有这个心胸和耐心，如果再拖上一段时间，或许更多的人跳槽，她就不会这么想了。